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[VA] 缺勤管理(共3门)VA情景剧
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课程目录
  • 课程简介
  • 课程收益


缺勤是企业和管理者不得不面对的问题。本课程将为你上演一段一位管理者如何从对缺勤问题不知所措到采用各种积极有效的方法解决缺勤问题并有效控制缺勤问题。学完课程,你就能知道可以通过哪些措施解决员工缺勤率高的难题。


1. 缺勤是企业的常见问题,每年英国企业因此损失近110亿。缺勤会导致员工工作动力下降,生产力降低,它就像一颗“雷”随时都有引爆的可能性,因此管理者需要及时的发现并正确处理缺勤问题。秦训【缺勤管理】系列微课通过一系列的行动指南,帮助管理者更有效地就解决方案与员工达成共识。

2. 员工缺勤会有很多的原因,他们也许遇到了一些不想面对的困难,比如办公室欺凌,又或是碰到了照顾孩子的问题,又或只是请假去打打高尔夫球。工作中一点点的小变动,处理不当,都会影响到人们的斗志,从而导致缺勤问题。秦训【缺勤管理】系列微课让管理者学会如何真正了解员工缺勤根源所在,并采取积极有效的补救措施,大大降低企业员工的缺勤率。

适合人群

部门主管/经理,企业中高层管理者,需带团队并对团队业绩进行考核管理的人员

群众痛点

团队里一位老员工工作表现向来不错,但不知道为什么最近老是请假,该怎么和她说呢?
团队里有一个老油条,喜欢老游戏,工作表现一般般,最近老是请假,老板就自认为他肯定是晚上打游戏,白天在家里补觉,业绩就给了个差评
Jack这几天请了病假,但刚才却在商场里面看到他精神抖擞地在逛街,等他回来上班,我该怎么和他说呢?

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